金融(róng)界(jiè)4月24日消息，人力资源(yuán)社会保障部(bù)专(zhuān)业(yè)技术人员(yuán)管理司司长李(lǐ)金生今日(rì)在新闻(wén)发布会(huì)上表示，数字技术工程师培育项目重点围(wéi)绕智(zhì)能(néng)制造(zào)、大数据、区块链自相矛盾选自哪本书作者是谁，自相矛盾选自哪本书作者是谁时期、集成电路等数(shù)字技术(shù)领域的新(xīn)职业，以技术创新(xīn)为核(hé)心，以数据赋能为关(guān)键，以国家职业标(biāo)准为依据，以新职业(yè)培训教程为基础(chǔ)，分职业、分(fēn)方向(xiàng)、分等级(jí)开展规范化培训(xùn)、社会化评价，探索建立数字(zì)技术工程师认证制(zhì)度，每(měi)年培养培训数字技术技能人员8万人(rén)左右。

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