今天给各位分享(xiǎng)税法计算基数怎么(me)算的 ，其中也(yě)会对(duì)税费的计(jì)算基数进行(xíng)解释，如果(guǒ)能(néng)碰巧解决你现在面临(lín)的(de)问题，别忘了关注本站 ，现在开始(shǐ)吧！

本文目录(lù)一览：

• 1 、工(gōng)资扣税(shuì)基(jī)数(shù)是怎么(me)算出来的
• 胡服骑射的故事及启示感悟，胡服骑射的故事告诉我们什么> 2、个税(shuì)计税基数怎么算
• 3、个人所(suǒ)得税(shuì)的基(jī)数(shù)是如何计算的
• 4 、工资(zī)计税基数怎么(me)算?
• 5、企业的所得(dé)税的计算(suàn)基数是什么(me)
• 6、企业所得(dé)税计税(shuì)基数(shù)

工资扣(kòu)税基数是怎么算(suàn)出(chū)来(lái)的

工资的个人所得(dé)税(shuì)计算方法：应纳的所得税=应纳税所(suǒ)得额*适用税率(lǜ) 应纳税所得额=月度收入-5000元（起(qǐ)征(zhēng)点）-专项扣(kòu)除（三险一(yī)金等）-专项附加扣(kòu)除-依法(fǎ)确定的(de)其他扣除 。

在(zài)此基础上计算出来的应纳税(shuì)额才是工资扣税(shuì)基数。 而依据扣税(shuì)基数(shù)，与个人(rén)所得税法中(zhōng)规定的个(gè)税征收税率 、扣除速算数(shù)，由企业直接在发放员工工资之前 ，将个人(rén)扣(kòu)除掉(diào)。

工资(zī)扣税基数是(shì)怎么算出来(lái)的 工资扣税基数(shù)不(bù)是(shì)算出(chū)来的，是(shì)个人所得税税(shuì)法(fǎ)规定的 。 个(gè)税起征点是5000。

工资(zī)、薪金(jīn)所得，适用(yòng)7级超额累进税率，按月应纳税所得额计算征(zhēng)税。该税率(lǜ)按个人(rén)月工(gōng)资(zī)、薪金应税所得额(é)划分级距 ，最高一级(jí)为45%，最低(dī)一级为3%，共(gòng)7级 。

个税计税基数怎么(me)算

1、法律主观：个税的计算(suàn)方式(shì)：应缴纳所得额=税前工资(zī)收入金额-五险(xiǎn)一(yī)金(个人缴纳(nà)部分(fēn))-费用减除(chú)额；应纳税额(é)=应纳所得额×税率-速算扣除数。

2 、工资扣税基数(shù)是(shì)怎么计算的 “ 工资扣(kòu)税基数不是算出(chū)来的(de) ，是个人(rén)所得税税法规定的。 个税起(qǐ)征点是5000。

3、法律分析：新个人所得税的计(jì)算方法：需要缴税的(de)金额(é)= (应发(fā)工资(zī) - 五险一金 -起征额5000)×税率(lǜ)-速(sù)算扣(kòu)除数附 。工(gōng)资在5000元以上的缴纳个人(rén)所得税。

4、问题二(èr)：此图的(de)工资，计税基数和代扣税是(shì)怎(zěn)么(me)算(suàn)出来(lái)的(de)？是什(shén)么意思 计(jì)税基数为应发合计4220减去保险金(jīn)2445。代扣(kòu)税为(39755-3500)*3%=13565 代扣税适(shì)用新个(gè)税税(shuì)率表(2011年9月1日起实(shí)行)起(qǐ)征点是3500元 。

5 、工资的个人所得税计算方(fāng)法：应纳的所得税(shuì)=应纳税所(suǒ)得额*适(shì)用(yòng)税率 应纳税所(suǒ)得额=月度收(shōu)入(rù)-5000元（起征点）-专(zhuān)项(xiàng)扣除（三(sān)险一金等）-专项(xiàng)附加扣除(chú)-依法确定的其(qí)他扣除。

个人所(suǒ)得税(shuì)的基(jī)数是如何计(jì)算的(de)

法律主观(guān)：个(gè)税的计算方式：应缴纳所(suǒ)得额=税前工资(zī)收入金额-五(wǔ)险一金(个人缴(jiǎo)纳部分)-费用减除额(é)；应纳税额=应纳所得额×税率(lǜ)-速算(suàn)扣(kòu)除数。

个人所得税基数有三种标准：工资、薪金(jīn)收入(rù)的劳动者(zhě)，计税基数(shù)为月工资扣除社(shè)保、公积金个人缴纳部分后扣除3500元(yuán)计算 。个体工商(shāng)户的(de)生产 、经(jīng)营所得 ，以每一纳税年(nián)度的收入总额减除成(chéng)本、费(fèi)用以及损失后(hòu)的余额，为(wèi)应纳税(shuì)所得额。

法律分析：新个人所得(dé)税的计算方法：需要缴税的金额= (应发(fā)工资 - 五险一金 -起征额(é)5000)×税率(lǜ)-速算扣(kòu)除数附。工资在(zài)5000元以上的缴纳个人所得税(shuì) 。

工资计税基数怎么算?

累计预扣预缴应纳税(shuì)所得额=累计收(shōu)入-累计免税收(shōu)入-累计(jì)减除费用-累计专项扣除-累计专项附加扣除(chú)-累(lèi)计依法确定(dìng)的(de)其他扣除。

税前工(gōng)资(zī)-基(jī)本养(yǎng)老(lǎo)保(bǎo)险-医疗保险-失(shī)业保险-工伤保险-住房公积金=个人(rén)所(suǒ)得税基数。

法律主观：个税(shuì)的(de)计算方式：应缴纳所得额(é)=税前工(gōng)资收入(rù)金(jīn)额-五险一金(个人(rén)缴(jiǎo)纳(nà)部分(fēn))-费用(yòng)减(jiǎn)除(chú)额；应纳税额=应(yīng)纳所得(dé)额×税率-速算扣(kòu)除数(shù) 。

企业的所得税的计(jì)算基数是什么(me)

按(àn)照季度或年度(dù)损益(yì)表中的利润(rùn)总(zǒng)额(é)数值(zhí)来确定基数(shù)。用利(lì)润(rùn)总(zǒng)额乘以适用所得(dé)税率(lǜ)（25%）得(dé)出企业应交(jiāo)季度或(huò)年度(dù)所得(dé)税。

就(jiù)是利润表上的利润总额乘以适当(dāng)的税率，税率是25% ，这个是不(bù)考(kǎo)虑税收优惠(huì)的税率。

企业所(suǒ)得税 是按应纳(nà)税所得额（纳税(shuì)调整后的利润）计算缴纳的 。

企业所得税的计税方(fāng)式有2种(zhǒng)，分别是直接法和间接法。

首先要知(zhī)道所得税税(shuì)率是(shì)25%。所得税计(jì)算的(de)基础(chǔ)是用到(dào)利润总额(é)乘(chéng)以所得税(shuì)税率得来(lái)的(de) 。

企业(yè)所得(dé)税的计算基数是根据会(huì)计利润总(zǒng)额增(zēng)加或减少税法规(guī)定调整的项目(mù)金额，即应纳税所得额(é)。应(yīng)税所得=总会计利润±调(diào)整项目(mù)金(jīn)额。企业所得(dé)税(shuì)的(de)征收方式分(fēn)为两种 ，一(yī)种是审(shěn)计征收，另一种(zhǒng)是核定征收 。

企业所得(dé)税计税基(jī)数

企业所得税的计算基数是(shì)在(zài)会计利润总额的基础上加或减按照税(shuì)法规定(dìng)调整的项(xiàng)目金额后(hòu)，即为应纳税所得额。

企业(yè)所得税是(shì)按应纳税(shuì)所得(dé)额（纳税调(diào)整(zhěng)后的利(lì)润）计算缴纳的。 税率一般是25% 。

据此，预缴企业所(suǒ)得(dé)税的计算公式为：月(季(jì))预缴所得税款=月(季(jì))应纳税所得额(é)×33% 或：月(季(jì))预(yù)缴(jiǎo)所(suǒ)得税税额=上一(yī)年(nián)度应纳税(shuì)所得额(é)×1/12(或1/4)×25%。

就是利(lì)润表(biǎo)上(shàng)的(de)利润总额乘以适(shì)当的(de)税率 ，税率(lǜ)是25%，这个是不考虑(lǜ)税收优惠的(de)税率。

新所得税法规定法(fǎ)定税(shuì)率为25%，内资企业(yè)和外资企业一致 ，国家需要(yào)重点(diǎn)扶持(chí)的高(gāo)新技术企业为15%，小型微(wēi)利企业为20%，非(fēi)居民企业为20% 。企业所得(dé)税特点计税依据为(wèi)应(yīng)纳税所得额。

根据现在(zài)的《中华人民共(gòng)和国企业所得税法(fǎ)》规定(dìng)。企业所得税税率为(wèi)25% ，符合条件的小型微(wēi)利企业(yè)，经主(zhǔ)管税务(wù)机关(guān)批准，减免20%。企业(yè)所得税的征收方式分为两种：一种(zhǒng)是审计(jì)征(zhēng)收(shōu) ，另(lìng)一种是核(hé)定征收 。

关于税费的计算基数(shù)的介(jiè)绍到此就结束了，不知(zhī)道你从中(zhōng)找到你(nǐ)需要的信息了(le)吗(ma) ？如果你还想了解更多这(zhè)方面(miàn)的信息(xī)，记得收藏关(guān)注本站。

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