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本文目录(lù)一(yī)览：

• 1 、工资扣税基(jī)数是怎么算出(chū)来的
• 2、个税计税(shuì)基数怎么算(suàn)
• 3、个人(rén)所(suǒ)得税的基数是如何计算的(de)
• 4 、工资计税(shuì)基(jī)数怎(zěn)么算(suàn)?
• 5、企业的所得税(shuì)的(de)计算基数(shù)是什么
• 6、企业所得税计税基数

工资(zī)扣税基数是(shì)怎么算出(chū)来(lái)的

工资的个人所得税计(jì)算方(fāng)法：应纳的所得税=应纳税(shuì)所得额*适用税率(lǜ) 应纳税所(suǒ)得(dé)额=月度收入-5000元（起征点）-专(zhuān)项扣除(chú)（三险(xiǎn)一(yī)金等）-专项附加(jiā)扣除-依法(fǎ)确(què)定的其他扣除 。

在此基(jī)础上计算出(chū)来的应纳税(shuì)额才是工资扣税(shuì)基(jī)数。 而依(yī)据扣税基数(shù)，与个人所(suǒ)得(dé)税法中(zhōng)规定的个税征收税率 、扣除速算数，由(yóu)企(qǐ)业(yè)直(zhí)接(jiē)在发放员工工资之(zhī)前 ，将(jiāng)个人扣除掉。

工资扣税基数是怎么(me)算(suàn)出来的 工资扣税基(jī)数(shù)不是(shì)算(suàn)出(chū)来(lái)的，是个人所(suǒ)得税税法规(guī)定(dìng)的 。 个(gè)税(shuì)起征点是5000。

工(gōng)资、薪金所得，适用(yòng)7级超额累(lèi)进税率，按月(yuè)应纳(nà)税所(suǒ)得(dé)额计算征税。该(gāi)税率按(àn)个人(rén)月工资、薪(xīn)金应税所得额(é)划分(fēn)级距 ，最高(gāo)一级为45%，最低一(yī)级(jí)为(wèi)3%，共7级(jí) 。

个税计税基(jī)数怎么算

1、法律主(zhǔ)观：个税(shuì)的(de)计(jì)算方(fāng)式(shì)：应缴纳所得额=税前(qián)工资(zī)收入(rù)金额-五险一(yī)金(个(gè)人缴纳(nà)部分)-费用减除额；应(yīng)纳税额=应(yīng)纳所得额×税率-速算扣除数(shù)。

2 、工资扣税基数是怎么计算的(de) “ 工资扣税基数不是算出来的(de) ，是个人所(suǒ)得税税(shuì)法规(guī)定的。 个(gè)税起征点是5000。

3、法律分析：新个人(rén)所(suǒ)得税(shuì)的计算(suàn)方法：需(xū)要缴税(shuì)的金额= (应发(fā)工资(zī) - 五险一金 -起征额5000)×税(shuì)率(lǜ)-速算扣(kòu)除数附 。工(gōng)资在5000元以(yǐ)上的缴纳个人所得税。

4、问题二：此(cǐ)图的工(gōng)资，计税(shuì)基数和代扣税(shuì)是怎么算出来的？是什么意思 计税基数为应发合计(jì)4220减(jiǎn)去(qù)保险金(jīn)2445。代扣税为(wèi)(39755-3500)*3%=13565 代扣税适用新(xīn)个税税率表(2011年9月1日起实行)起(qǐ)征(zhēng)点是3500元 。

5 、工(gōng)资的个人所得(dé)税(shuì)计算方法：应(yīng)纳的所得税=应纳税所得额*适用税率 应纳税所得(dé)额=月度收(shōu)入-5000元(yuán)（起征点）-专项(xiàng)扣除（三(sān)险(xiǎn)一(yī)金等）-专项附(fù)加扣除-依法确定的(de)其他扣除。

个人所得税的基(jī)数是如何计算的

法律(lǜ)主观(guān)：个税的(de)计算(suàn)方式：应缴纳所得(dé)额=税(shuì)前工资(zī)收入金额-五险一金(个(gè)人缴纳部分)-费用减除额(é)；应纳税额=应纳所得(dé)额(é)×税(shuì)率-速算扣除数。

个(gè)人所得税(shuì)基数有三种标准(zhǔn)：工资、薪金(jīn)收入的(de)劳动者，计税基(jī)数为月工资扣除社保、公积金个(gè)人(rén)缴纳部分(fēn)后扣除(chú)3500元计(jì)算(suàn) 。个体工商户(hù)的生产 、经营所(suǒ)得 ，以每(měi)一(yī)纳税年度的收入总额减除成本、费用以及损失后的(de)余额，为应纳(nà)税所得额(é)。

法律(lǜ)分(fēn)析：新个人所得税的计(jì)算方法：需要缴税的金额(é)= (应(yīng)发(fā)工资 - 五险一金 -起征(zhēng)额(é)5000)×税率-速(sù)算(suàn)扣除(chú)数(shù)附。工资在5000元以上的缴(jiǎo)纳个人所得(dé)税(shuì) 。

工资计税基数怎么算?

累计预扣预缴应纳税所得额=累计收入-累计免(miǎn)税收(shōu)入-累(lèi)计减除费用(yòng)-累计专项扣除-累(lèi)计专项附加扣除-累计依(yī)法确定的(de)其他扣除。

税前工资-基(jī)本养老保险-医疗保险(xiǎn)-失业(yè)保新郎自己睡过的床能当婚床吗，结婚前老公自己睡的床要换吗险(xiǎn)-工伤(shāng)保险-住房公(gōng)积金(jīn)=个人所(suǒ)得税基数。

法律主观(guān)：个税的计(jì)算方式：应缴纳所得额=税前工(gōng)资收入金额(é)-五(wǔ)险一(yī)金(个人(rén)缴(jiǎo)纳部分)-费(fèi)用减除额；应纳税额=应(yīng)纳所得(dé)额(é)×税率(lǜ)-速算(suàn)扣除数 。

企(qǐ)业的所得税的计(jì)算基数是什(shén)么

按照季度或年度(dù)损益表中的利润总(zǒng)额数值(zhí)来(lái)确定基数。用利润总额乘以适用所得税率(lǜ)（25%）得出企业(yè)应交季度(dù)或年度所得(dé)税。

就是利润表上的(de)利(lì)润(rùn)总额乘以(yǐ)适(shì)当的税率，税率是25% ，这(zhè)个是不(bù)考虑税收优惠的税率(lǜ)。

企业所得税 是按应(yīng)纳税所得额（纳税(shuì)调整后的利润）计算缴纳的(de) 。

企业所得税(shuì)的计税方式有2种，分别是直接法(fǎ)和间(jiān)接法(fǎ)。

首先要(yào)知道所得税税率是(shì)25%。所得税计算(suàn)的基础是用(yòng)到利润总额乘以所得税税率得来(lái)的 。

企业所得税(shuì)的计(jì)算基数是根据(jù)会(huì)计利润总额增(zēng)加或减少(shǎo)税法规定(dìng)调整的项目金额，即应纳税所得额(é)。应(yīng)税(shuì)所(suǒ)得(dé)=总(zǒng)会(huì)计利润(rùn)±调整项目金(jīn)额。企业所得税(shuì)的征收方式分为两种 ，一种是(shì)审(shěn)计征收，另一种(zhǒng)是核定征收 。

企(qǐ)业所得(dé)税计税(shuì)基数

企(qǐ)业(yè)所(suǒ)得税的(de)计(jì)算基数是(shì)在会计利润总额的基础(chǔ)上(shàng)加或减按照税法规定调(diào)整的项(xiàng)目(mù)金(jīn)额(é)后，即为应(yīng)纳税(shuì)所得额(é)。新郎自己睡过的床能当婚床吗，结婚前老公自己睡的床要换吗>

企业所得税是按应(yīng)纳(nà)税所得额（纳(nà)税调整(zhěng)后的利润）计(jì)算(suàn)缴纳的。 税率一(新郎自己睡过的床能当婚床吗，结婚前老公自己睡的床要换吗yī)般是25% 。

据此，预缴企业所得税的计算公式为：月(季(jì))预缴(jiǎo)所得税款=月(季(jì))应(yīng)纳税所得额(é)×33% 或：月(季)预缴(jiǎo)所得税税额=上一年度应纳税所得(dé)额×1/12(或1/4)×25%。

就是(shì)利润表上的利润总额乘以(yǐ)适当的(de)税率 ，税率是25%，这个(gè)是不考虑税(shuì)收(shōu)优(yōu)惠的(de)税率。

新所得税法规定法定税率为25%，内资(zī)企业(yè)和外(wài)资(zī)企(qǐ)业一致 ，国家(jiā)需(xū)要(yào)重点扶持(chí)的高(gāo)新(xīn)技术(shù)企业为(wèi)15%，小(xiǎo)型微利(lì)企业为20%，非(fēi)居民企业为20% 。企(qǐ)业(yè)所得税特点(diǎn)计税依据为应(yīng)纳税所得额。

根据现在的《中华人民共和国企业(yè)所(suǒ)得税法(fǎ)》规定。企业所得税税率(lǜ)为25% ，符(fú)合(hé)条(tiáo)件的小型微(wēi)利企业，经主管税务(wù)机关批准，减免20%。企业所(suǒ)得税(shuì)的征收方(fāng)式分为两种(zhǒng)：一种是审计征收 ，另一种是核定征收 。

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