近(jìn)年来，非(fēi)全日(rì)制用工(gōng)形式快速发展，特别是在服务领域，使用非全日(rì)制(zhì)用工的企业越来越(yuè)多。有人将(jiāng)非全日制用工视为劳务(wù)关系(xì)或临时(shí)工，有人(rén)认为(wèi)非(fēi)全日制用工不用缴(jiǎo)纳社保费。事实果真如此吗(ma)？什么是(shì)非全日制(zhì)用(yòng)工？非全日制(zhì)用工(gōng)是(shì)临(lín)时(shí)工吗？用人(rén)单(dān)位是否(fǒu)需(xū)要(yào)缴纳社(shè)保？一起(qǐ)来看本期快问快答↓↓↓

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　　什么是(shì)非全(quán)日制(zhì)用(yòng)工(gōng)？非全日制(zhì)用工就是临时工吗(ma)？

　　A：非全日制用工的(de)基本特(tè)征(zhēng)是每日工作时间(jiān)和每(měi)周(zhōu)工作时(shí)间少于全(quán)日制用工(gōng)的(de)工作时间。劳(láo)动(dòng)合同(tóng)法(fǎ)实施条例规定，非全日制用工是指以小时(shí)计酬为主家里放什么东西蛇不敢来，家里有蛇放什么东西最怕ng>，劳动者在(zài)同(tóng)一用人(rén)单位一(yī)般(bān)平均每日工作时间不超过(guò)4小时，每周工作时间(jiān)累计不超(chāo)过24小时的用工形式。

　　我国(guó)劳动法(fǎ)自1995年1月1日起施行(xíng)后(hòu)家里放什么东西蛇不敢来，家里有蛇放什么东西最怕，法律上已无临时(shí)工(gōng)、正式工区(qū)分，用工双(shuāng)方都应(yīng)签(qiān)订劳(láo)动(dòng)合同，明(míng)确权利和义务。非全日制用(yòng)工(gōng)尽管比全日制用(yòng)工工作时间短，但(dàn)劳动者和用人单位建立了劳动关系。因此，劳动法的一般原则和一般(bān)规则对(duì)其均适(shì)用。

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　　非全日制用工(gōng)是否需要签订书面劳动合同(tóng)？

　　A：非全日制(zhì)用(yòng)工也(yě)要签订劳动合同，但是可(kě)以(yǐ)不签(qiān)订(dìng)书面(miàn)劳动合同(tóng)。同(tóng)时，只要不影响其他(tā)劳动合同的履行，劳动(dòng)者也可(kě)以(yǐ)与(yǔ)不同单位签订(dìng)多个非全日制用(yòng)工劳(láo)动合同。对(duì)于用人单位存在的违法行为(wèi)，劳动者可以要求劳动行政部门处理，也可(kě)以(yǐ)通(tōng)过(guò)劳动仲裁(cái)主(zhǔ)张权益(yì)。

　　非全日(rì)制用工双方当事人任何一方都可以随时通知(zhī)对(duì)方终止用工(gōng)；终止用工，用人(rén)单位不向劳动(dòng)者支付经济补偿，也就是对(duì)双方解(jiě)除劳动关系不作(zuò)时间和(hé)形式的限(xiàn)制(zhì)，可以书面(miàn)也可以口头解除，无需提前通知。

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　　用人(rén)单位是否需要为非全(quán)日(rì)制用(yòng)工缴(jiǎo)纳社(shè)保？

　　A：法律规(guī)定(dìng)，非全日(rì)制用工，用人单位可以不用缴纳养(yǎng)老保险、医疗保险、失业保险、生育保险等险种(zhǒng)费用(yòng)，但是应缴纳工(gōng)伤保险费。从(cóng)事非全日制工作的劳动者(z家里放什么东西蛇不敢来，家里有蛇放什么东西最怕hě)可以以个人(rén)身份参加基(jī)本养老保险(xiǎn)、基本医疗保险，这区别于全日(rì)制劳动者的“五险一金”缴(jiǎo)纳义务。

　　要引导当事人以书面合同约定双方的权利(lì)义务，强化非(fēi)全日制(zhì)用工劳动者(zhě)的社会保险权(quán)益保护，还(hái)要防止以非全日制用工掩盖全(quán)日制用(yòng)工的行为。

　　总体上看(kàn)，目前我(wǒ)国的(de)非全日(rì)制(zhì)用工制度强调其灵活性和特殊(shū)性，应(yīng)进一步贯彻非(fēi)全日制用工和全日制用工劳(láo)动者平等保(bǎo)护(hù)的原则(zé)，完(wán)善(shàn)非全(quán)日制用工(gōng)合同订立(lì)、合同解(jiě)除和终止以及社会保险等制度，更好保护非全日制用工劳动者(zhě)的权益(yì)。

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