小洲团队娇娇走的原(yuán)因，有想法(fǎ)的娇娇(jiāo)掌握自(zì)己的职业生涯：1.木秀(xiù)于(yú)林(lín)，风必摧之。小洲团队娇娇是小洲团队中，众多女生中最优秀(xiù)的(de)一个，甚至可以说(shuō)是唯一一个(gè)。在部分粉丝心(xīn)目中，除了小洲(zhōu)团队娇娇，其他的都没有看到眼中；没(méi)有了小洲团队娇娇，觉(jué)得缺(quē)少了很多(duō)，是(shì)任(rèn)何其他女生都无(wú)法弥补的，这就是小洲团队(duì)娇娇的不可替代性。可惜，也会形成其他人对她的围击。

2.太(tài)过(guò)优秀，和(hé)老板意见不同。优秀(xiù)的人(rén)总是(shì)如(rú)此，怎么(me)可能会久甘人下。而(ér)且(qiě)有一(yī)种说法是小洲团队娇(jiāo)娇和老板似乎有(yǒu)一些(xiē)意见不合，双方有(yǒu)一些矛盾。很多时候(hòu)发(fā)生矛盾，是因为双方的想法不(bù)同，这种想法(fǎ)不同，往往(wǎng)不(bù)是谁对(duì)谁错的问题(tí)，而(ér)是听谁的(de)问题(tí)。老板肯定大(dà)于员工，所以(yǐ)自然是要听老板的，可是优秀员工(gōng)往往(wǎng)也不愿意妥协。

3.独立自(zì)主，另(lìng)立(lì)门户(hù)。小洲(zhōu)团队(duì)娇娇一开(kāi)始的(de)时(shí)候(hòu)肯定也是需要(yào)人带的，但是随(suí)着小洲团队娇(jiāo)娇的慢慢成长，就(jiù)发现这(zhè)个女孩(hái)子的(de)潜力和成长速度(dù)都是巨(jù)大的。对于(yú)这样有想法、有(yǒu)冲(chōng)劲(jìn)的员工，老(lǎo)板在喜欢(huān)同(tóng)时，也会没(méi)有安全(quán)感，因(yīn)为(wèi)可(kě)能留不住。其实到了一(yī)定的程度，如果各方面条件成熟，为(wèi)什么不选择自立门户，自己为(wèi)自(zì)己(jǐ)打拼呢。

4.生命周期太(tài)短(duǎn)，开始转行。要知(zhī)道网红(hóng)的生(shēng)命周期是很短的，时刻都伴随着一(yī)种被淘(táo)汰的(de)恐惧感，也时刻都在给自己找后路。小洲团队娇(jiāo)娇也是如此，不可能一直(zhí)当网红，可(kě)能(néng)要转型。而且小洲(zhōu)团队娇娇的家庭条件也(yě)不错，当(dāng)网红(hóng)更多是(shì)为(wèi)了(le)娱乐(lè)，等到(dào)兴趣减淡(dàn)，就想(xiǎng)要(yào)找另外一个(gè)稳定的工作，或许结婚(hūn)生子，回归简单(dān)的生活。

5.继续学习，谋定而动(dòng)。三角函数中cscx等于什么，三角函数中cscx等于什么意思还(hái)有一种(zhǒng)说法(fǎ)是(shì)小(xiǎo)洲团队娇娇深(shēn)造去(qù)了，等到工作的时(shí)候才发现自己(jǐ)掌握的知识是远远不够的(de)，以前学习的(de)知识也不够系(xì)统和扎(zhā)实，为了能够让自己未来更具有竞争力(lì)，小洲团队娇娇在这个(gè)时候选择学习。在这个时候选择学习，可以说要放弃(qì)很(hěn)多的东西(xī)，小洲(zhōu)团队娇娇一定(dìng)是下(xià)了(le)很大的决心。

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