施工(gōng)单位与施工方的(de)区别是(shì)什么？施工单位与施工方的区别在于意思(sī)不同的。关于施工单位(wèi)与施工方的(de)区(qū)别是什(shén)么以(yǐ)及施工单位(wèi)与施工(gōng)方(fāng)的区别是什么，施(shī)工(gōng)单位与(yǔ)施工方的区别和(hé)联系，施工单位与嘉峪关诗句最出名的句子，嘉峪关诗句名句赞美(yǔ)施(shī)工(gōng)方的区别(bié)在哪，施(shī)工方(fāng)和(hé)施工单位一样吗，建设(shè)单位和施工方的区别(bié)等问题，农商网将为你(nǐ)整理(lǐ)以下的生活知识：

施工单位可以报考(kǎo)监理(lǐ)工(gōng)程师吗(ma)

　　施工单位是可以报考监理工程师(shī)的。

　　施(shī)工单位(wèi)是可以直接(jiē)报考监(jiān)理工程师的，但是报考监理工程师还有另外的要求，首先报考(kǎo)的(de)单位(wèi)有很大(dà)的限(xiàn)制，

　　要(yào)求必须是工程施工单位、工程监理(lǐ)单位和工程设计单位(wèi)等(děng)等(děng)。监理工程师的(de)主要任务是完成注册(cè)流程，受(shòu)聘监理工程师(shī)一定(dìng)要在监理单位注册。

施(shī)工单位与施工(gōng)方的区(qū)别(bié)是什么

　　施工单(dān)位(wèi)与施工方的(de)区别(bié)在于意思不同。

　　施工单位又称承建单位，建筑安装工(gōng)程施工单位(wèi)的(de)简(jiǎn)称。

　　指承担基(jī)本建设工程施(shī)工(gōng)任务，具有独(dú)立组织(zhī)机(jī)构并实行独立经济(jì)核算的单(dān)位。

　　在采取承发包方(fāng)式进(jìn)行施工时，施工单位，常被(bèi)称为乙方。

　　施工方是指由(yóu)于项目管(guǎn)理的核心(xīn)任务(wù)是项目的目标控制，因此按项目管理学的基本理(lǐ)论，没有(yǒu)明确(què)目标的建设工(gōng)程不是(shì)项目(mù)管理的(de)对象。

　　项目管(guǎn)理工(gōng)作(zuò)主要(yào)在(zài)施(shī)工阶段(duàn)进行，但它也涉及(jí)设计准备阶段(duàn)、设(shè)计阶段、动用前准备(bèi)阶段和保(bǎo)修期(qī)。

　　在工(gōng)程实践中，设计阶段和(hé)施工阶段往往是交(jiāo)叉的，因此施工方的项目管理工作也涉(shè)及设计阶段。

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　　法律分析(xī)：1、性(xìng)质不一样；甲方代表就是业(yè)主，出钱并监督施工的，相当于(yú)地主；施工单(dān)位是承揽项目，负责(zé)施(shī)工(gōng)的，相(xiāng)当于长工。

　　所以说(shuō)甲方代表就是甲方，就是出钱盖(gài)房子的人这(zhè)种说(shuō)法(fǎ)是正确的(de)。

　　2、组成不(bù)一(yī)样；甲方代表是指建筑(zhù)工程的投资方，对该(gāi)工程拥有产权。

　　甲方(fāng)代表也称为(wèi)业主单位或项(xiàng)目业(yè)主(zhǔ)，指(zhǐ)建设工程(chéng)项目的投资主体或投资者(zhě)，它也(yě)是建设项目管理的(de)主体。

　　主要履(lǚ)行提(tí)出建设(shè)规(guī)划、提供建设(shè)用地和建(jiàn)设资金的责任。

　　施(shī)工单(dān)位(wèi)是由相关专业人员组(zǔ)成的、有相应资质、进行生产(chǎn)活动的企事业单位。

　　比如，甲(jiǎ)方代(dài)表自营(yíng)工(gōng)程(chéng)的施工队、房修队、国营建筑公司、安(ān)装(zhuāng)公司(sī)、工程队、市政公司及(jí)集(jí)体(tǐ)施工企业等组(zǔ)织机构，都可(kě)以叫做施工单位。

　　3、 甲方代表与施(shī)工单位职责(zé)不同。

　　施工单位(wèi)对(duì)建设工程(chéng)的施工质量负责。

　　甲方代(dài)表通(tōng)过招投标（和拍卖有相(xiāng)似之处）把某个工程发(fā)包给施工(gōng)单位，签(qiān)订(dìng)和同(tóng)，施工单位负责把建筑按(àn)图纸(zhǐ)修起来(lái)，竣(jùn)工验(yàn)收合格后就交(jiāo)给(gěi)建(jiàn)设单(dān)位，他(tā)们(men)之(zhī)间是通过(guò)施工(gōng)承包合同规定双方(fāng)的权利(lì)和(hé)义务的。

　　法律依(yī)据：《中华(huá)人民共和国(guó)劳(láo)动法》

　　第十六(liù)条 劳(láo)动合同是劳动者(zhě)与用人单(dān)位确立劳动关系、明(míng)确(què)双(shuāng)方权(quán)利(lì)和义务(wù)的协议。

　　建立劳动关系应当订立劳动合同(tóng)。

　　第十七条 订立和变(biàn)更劳(láo)动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不(bù)得违(wéi)反法(fǎ)律、行政法规的规(guī)定。

　　劳动(dòng)合同依法订立即具有法律(lǜ)约束力，当事人必须履行劳动(dòng)合(hé)同规定的义务。

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